{"id":9219,"date":"2023-05-31T10:11:19","date_gmt":"2023-05-31T13:11:19","guid":{"rendered":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/?p=9219"},"modified":"2023-05-31T10:11:19","modified_gmt":"2023-05-31T13:11:19","slug":"rachel-maia-temos-de-fazer-a-jornada-de-transformacao-pela-pluralidade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/2023\/05\/31\/rachel-maia-temos-de-fazer-a-jornada-de-transformacao-pela-pluralidade\/","title":{"rendered":"Rachel Maia: \u2018Temos de fazer a jornada de transforma\u00e7\u00e3o pela pluralidade\u2019"},"content":{"rendered":"<p class=\"post__description\">Empres\u00e1ria e presidente do Conselho do Pacto Global da ONU no Brasil participou de Encontro da Plataforma LIDE ESG com o empres\u00e1rio Geraldo Rufino, na CASA LIDE, em S\u00e3o Paulo.<\/p>\n<section class=\"post__content\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ecrie70.com.br\/sistema\/conteudos\/imagem\/g_66_0_1_30052023110038.png\" \/><strong>Rachel Maia, empres\u00e1ria e presidente do Conselho do Pacto Global da ONU no Brasil. (Foto: Matheus Guimar\u00e3es\/LIDE)<\/strong><\/p>\n<p>A empres\u00e1ria e presidente do Conselho do Pacto Global da ONU no Brasil,\u00a0<strong>Rachel Maia<\/strong>, defendeu o processo de transforma\u00e7\u00e3o social, liderada pelo setor produtivo, em busca da pluralidade. Ao lado do empres\u00e1rio\u00a0<strong>Geraldo Rufino<\/strong>, ela participou do encontro da Plataforma\u00a0<strong>LIDE ESG<\/strong>, na\u00a0<strong>CASA LIDE<\/strong>, em S\u00e3o Paulo, nesta ter\u00e7a-feira (30).<\/p>\n<blockquote><p>\u201cMais do que nunca, hoje se faz necess\u00e1rio que os investidores entendam S do ESG. Temos de fazer o letramento para desconstruir e construir novamente. Temos que estabelecer a pluralidade para garantir o espa\u00e7o. \u00c9 uma jornada de transforma\u00e7\u00e3o\u201d, disse.<\/p><\/blockquote>\n<p>Para Rachel Maia, cabe ao empresariado ser protagonista na discuss\u00e3o que envolve os pilares da Diversidade, Equidade e Inclus\u00e3o. \u201cN\u00f3s, mulheres, n\u00e3o queremos o lugar dos homens. N\u00f3s, negros, n\u00e3o queremos o lugar dos brancos. N\u00e3o podemos entender o processo de maneira excludente, mas, sim, transformadora\u201d.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ecrie70.com.br\/sistema\/conteudos\/imagem\/g_66_0_1_30052023110016.png\" alt=\"imagem_2023-05-30_110002779\" \/><strong>Geraldo Rufino, fundador da JR Diesel.\u00a0(Foto: Matheus Guimar\u00e3es\/LIDE)<\/strong><\/p>\n<p>O empres\u00e1rio\u00a0<strong>Geraldo Rufino<\/strong>, fundador da JR Diesel, defendeu a equidade como elemento propulsor da economia. Para ele, faz-se necess\u00e1rio a atualiza\u00e7\u00e3o de mindset das grandes lideran\u00e7as para ir al\u00e9m do letramento e caminhar para uma mudan\u00e7a real que seja verdadeira na ess\u00eancia e nas a\u00e7\u00f5es das grandes empresas.<\/p>\n<blockquote><p>\u201cEu consegui crescer de office boy para diretor de empresa porque eu acreditei em mim. Equidade significa movimentar a economia. Preparamos as pessoas para acreditar nelas. Hoje, precisamos ir al\u00e9m para n\u00e3o apenas ampliar a nossa presen\u00e7a nas fotos, mas tamb\u00e9m nas conversas, nas a\u00e7\u00f5es, iniciativas e nas lideran\u00e7as\u201d.<\/p><\/blockquote>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ecrie70.com.br\/sistema\/conteudos\/imagem\/g_66_0_1_30052023110030.png\" alt=\"imagem_2023-05-30_110016933\" \/><strong>Empres\u00e1rios participam de Encontro da Plataforma LIDE ESG. (Foto: Matheus Guimar\u00e3es\/LIDE)<\/p>\n<p><\/strong><\/p>\n<h4>LIDE Equidade Racial<\/h4>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ecrie70.com.br\/sistema\/conteudos\/imagem\/g_66_0_1_30052023110023.png\" alt=\"imagem_2023-05-30_110009872\" \/><strong>Encontro da Plataforma LIDE ESG.\u00a0(Foto: Matheus Guimar\u00e3es\/LIDE)<\/strong><\/p>\n<p>O encontro da Plataforma\u00a0<strong>LIDE ESG<\/strong>\u00a0ocorreu por iniciativa do presidente do\u00a0<strong>LIDE Equidade Racial<\/strong>,\u00a0<strong>Ivan Lima<\/strong>. \u201cNosso objetivo \u00e9 estabelecer o di\u00e1logo, manter a pauta ativa e ampliar a equidade racial das empresas. Compartilhar conhecimento e exemplos tende a acelerar, cada vez mais, esse processo.<\/p>\n<p>Para o chairman do LIDE,\u00a0<strong>Luiz Fernando Furlan<\/strong>, \u00e9 importante que as discuss\u00f5es ultrapassem o planejamento. \u201c\u00c9 preciso agir, justamente para transformar a lideran\u00e7a das empresas e fazermos a mobiliza\u00e7\u00e3o. O LIDE mant\u00e9m o protagonismo ao garantir a tem\u00e1tica e a pauta em suas a\u00e7\u00f5es\u201d.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/ecrie70.com.br\/sistema\/conteudos\/imagem\/g_66_0_1_30052023131135.jpeg\" alt=\"WhatsApp Image 2023-05-30 at 10.50.32\" \/><strong>Presidente do\u00a0LIDE Equidade Racial, Ivan Lima.\u00a0\u00a0(Foto: Matheus Guimar\u00e3es\/LIDE)<\/strong><\/p>\n<p>A conselheira do LIDE,\u00a0<strong>Celia Pompeia<\/strong>, tamb\u00e9m presidente do Grupo Doria, afirmou que o di\u00e1logo se faz necess\u00e1rio para compartilhar conhecimento. \u201cEssa discuss\u00e3o \u00e9 urgente e necess\u00e1ria. O futuro \u00e9 agora e n\u00e3o podemos deixar de lado os pilares ESG, a equidade racial, a diversidade e a pluralidade\u201d.<\/p>\n<\/section>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Empres\u00e1ria e presidente do Conselho do Pacto Global da ONU no Brasil participou de Encontro da Plataforma LIDE ESG com o empres\u00e1rio Geraldo Rufino, na CASA LIDE, em S\u00e3o Paulo. Rachel Maia, empres\u00e1ria e presidente do Conselho do Pacto Global da ONU no Brasil. 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