{"id":21188,"date":"2026-03-20T19:01:17","date_gmt":"2026-03-20T22:01:17","guid":{"rendered":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/?p=21188"},"modified":"2026-03-20T19:01:17","modified_gmt":"2026-03-20T22:01:17","slug":"tempo-medio-para-obtencao-de-green-card-por-trabalho-para-brasileiros-cai-de-tres-para-dois-anos-diz-ceo-da-yousa-law-firm","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/2026\/03\/20\/tempo-medio-para-obtencao-de-green-card-por-trabalho-para-brasileiros-cai-de-tres-para-dois-anos-diz-ceo-da-yousa-law-firm\/","title":{"rendered":"Tempo m\u00e9dio para obten\u00e7\u00e3o de Green Card por trabalho para brasileiros cai de tr\u00eas para dois anos, diz CEO da YOUSA Law Firm"},"content":{"rendered":"<div>\n<p><i>An\u00e1lise de processos conduzidos desde 2023 pelo escrit\u00f3rio aponta redu\u00e7\u00e3o no tempo m\u00e9dio de tramita\u00e7\u00e3o para a categoria EB-2 NIW<\/i><\/p>\n<div>\n<p>\u00a0O tempo m\u00e9dio para obten\u00e7\u00e3o do Green Card por brasileiros na categoria EB-2 NIW, voltada a profissionais qualificados, caiu para cerca de dois anos, segundo an\u00e1lise da YOUSA Law Firm, escrit\u00f3rio especializado em direito de imigra\u00e7\u00e3o com atua\u00e7\u00e3o entre Brasil e Estados Unidos.<\/p>\n<p>De acordo com Ot\u00e1vio Haverroth Silva, CEO da YOUSA Law Firm, o prazo atualmente observado est\u00e1 abaixo do patamar de aproximadamente tr\u00eas anos que vinha sendo registrado anteriormente para esse tipo de processo.<\/p>\n<p>A estimativa se baseia na an\u00e1lise de dados da pr\u00f3pria YOUSA Law Firm, que j\u00e1 apoiou mais de 1,3 mil processos de vistos. O levantamento considera o comportamento dos casos conduzidos pelo escrit\u00f3rio desde 2023, per\u00edodo em que a empresa passou a acompanhar de forma sistem\u00e1tica os prazos de tramita\u00e7\u00e3o para brasileiros que buscam resid\u00eancia permanente nos Estados Unidos.<\/p>\n<p>O EB-2 NIW (Employment-Based Second Preference \u2013 National Interest Waiver) \u00e9 uma das categorias mais utilizadas por profissionais brasileiros qualificados para obten\u00e7\u00e3o do Green Card. A modalidade permite solicitar resid\u00eancia permanente com base na trajet\u00f3ria profissional e no potencial de contribui\u00e7\u00e3o aos Estados Unidos, sem a necessidade de uma oferta formal de emprego por parte de uma empresa americana.<\/p>\n<p>Segundo o escrit\u00f3rio, essa redu\u00e7\u00e3o no tempo m\u00e9dio de an\u00e1lise est\u00e1 associada ao comportamento recente da demanda por processos migrat\u00f3rios. Nos \u00faltimos meses, a an\u00e1lise mais criteriosa para a concess\u00e3o de vistos levou a uma maior seletividade por parte das autoridades imigrat\u00f3rias. \u201cO que observamos foi mais um rigor na an\u00e1lise dos processos do que mudan\u00e7as efetivas nas regras. Os processos seguiram avan\u00e7ando normalmente\u201d, afirma Ot\u00e1vio. mudan\u00e7as efetivas nas regras. Os processos seguiram avan\u00e7ando normalmente\u201d, afirma Ot\u00e1vio.<\/p>\n<p>Para o advogado, o cen\u00e1rio atual pode representar um momento favor\u00e1vel para profissionais qualificados que avaliam iniciar o processo de imigra\u00e7\u00e3o para os Estados Unidos, j\u00e1 que os prazos m\u00e9dios observados est\u00e3o abaixo dos registrados nos \u00faltimos anos.<\/p>\n<p>\u201cQuando os tempos de an\u00e1lise diminuem, quem inicia o processo tende a enfrentar um per\u00edodo menor de espera at\u00e9 a obten\u00e7\u00e3o do Green Card\u201d, diz.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>An\u00e1lise de processos conduzidos desde 2023 pelo escrit\u00f3rio aponta redu\u00e7\u00e3o no tempo m\u00e9dio de tramita\u00e7\u00e3o para a categoria EB-2 NIW \u00a0O tempo m\u00e9dio para obten\u00e7\u00e3o do Green Card por brasileiros na categoria EB-2 NIW, voltada a profissionais qualificados, caiu para cerca de dois anos, segundo an\u00e1lise da YOUSA Law Firm, escrit\u00f3rio especializado em direito de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":21189,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"_joinchat":[],"footnotes":""},"categories":[51],"tags":[11990,11989],"featured_image_src":{"landsacpe":["https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Otavio-Haverroth-Silva-CEO-da-YOUSA-Law-Firm-1140x445.webp",1140,445,true],"list":["https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Otavio-Haverroth-Silva-CEO-da-YOUSA-Law-Firm-463x348.webp",463,348,true],"medium":["https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Otavio-Haverroth-Silva-CEO-da-YOUSA-Law-Firm-300x169.webp",300,169,true],"full":["https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Otavio-Haverroth-Silva-CEO-da-YOUSA-Law-Firm.webp",1280,720,false]},"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/Otavio-Haverroth-Silva-CEO-da-YOUSA-Law-Firm.webp","jetpack-related-posts":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21188"}],"collection":[{"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21188"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21188\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21190,"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21188\/revisions\/21190"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21189"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21188"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21188"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21188"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}