{"id":16373,"date":"2024-10-25T18:20:33","date_gmt":"2024-10-25T21:20:33","guid":{"rendered":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/?p=16373"},"modified":"2024-10-25T18:20:33","modified_gmt":"2024-10-25T21:20:33","slug":"especialista-comenta-mudancas-na-lei-que-promove-a-saude-mental-nas-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/revistaempresarios.net\/web\/2024\/10\/25\/especialista-comenta-mudancas-na-lei-que-promove-a-saude-mental-nas-empresas\/","title":{"rendered":"Especialista comenta mudan\u00e7as na lei que promove a sa\u00fade mental nas empresas"},"content":{"rendered":"<p><strong><em>Mario Lopes destaca que as corpora\u00e7\u00f5es que cuidam dos seus funcion\u00e1rios alcan\u00e7am melhores resultados<\/em><\/strong><\/p>\n<p>As altera\u00e7\u00f5es da Lei 14.831\/2024, que criou o Certificado de Empresa Promotora da Sa\u00fade Mental, trouxeram modifica\u00e7\u00f5es significativas \u00e0 NR-1 (Norma Regulamentadora), estabelecendo crit\u00e9rios para a certifica\u00e7\u00e3o de empresas que adotarem iniciativas voltadas \u00e0 sa\u00fade mental. As novas diretrizes incluem acesso a recursos de apoio psicol\u00f3gico, combate \u00e0 discrimina\u00e7\u00e3o e promo\u00e7\u00e3o de um ambiente de trabalho saud\u00e1vel. As empresas t\u00eam at\u00e9 maio de 2025 para se adequar a essas novas exig\u00eancias. Segundo a lei, o certificado ter\u00e1 validade de dois anos, sendo necess\u00e1ria uma nova avalia\u00e7\u00e3o para a concess\u00e3o de mais tempo. O descumprimento das disposi\u00e7\u00f5es poder\u00e1 resultar na revoga\u00e7\u00e3o da certifica\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>A sa\u00fade mental \u00e9 um problema global. Segundo a Organiza\u00e7\u00e3o Mundial da Sa\u00fade (OMS), os transtornos mentais s\u00e3o a principal causa de incapacidade entre trabalhadores. O Brasil lidera o ranking mundial de ansiedade com cerca de 18,6 milh\u00f5es ou 9,3% da popula\u00e7\u00e3o, por exemplo. Ainda de acordo com o Minist\u00e9rio da Previd\u00eancia Social, em 2023, o n\u00famero de benef\u00edcios concedidos para trabalhadores por incapacidade devido a transtornos mentais subiu 38%, na compara\u00e7\u00e3o com 2022, chegando a 288.865 aux\u00edlios.<\/p>\n<p>A implementa\u00e7\u00e3o de programas de sa\u00fade mental nas empresas pode melhorar a sa\u00fade dos funcion\u00e1rios, reduzir custos, aprimorar o clima organizacional, al\u00e9m de ajudar na atra\u00e7\u00e3o de novos profissionais e aprimorar os resultados da empresa e fortalecimento da imagem institucional da corpora\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>\u201cInvestir na sa\u00fade mental dos colaboradores n\u00e3o \u00e9 apenas uma responsabilidade social, mas tamb\u00e9m uma estrat\u00e9gia eficaz para o sucesso das empresas. Cuidar do bem-estar emocional \u00e9 fundamental para aumentar a produtividade e reter talentos\u201d, afirma Mario Lopes, especialista em sa\u00fade mental no ambiente corporativo.<\/p>\n<p>\u201cNesse cen\u00e1rio acelerado e competitivo, o bem-estar dos colaboradores se torna uma prioridade. Atender \u00e0 sua sa\u00fade mental n\u00e3o apenas cumpre uma exig\u00eancia legal, mas tamb\u00e9m proporciona benef\u00edcios financeiros significativos. Por exemplo, a diminui\u00e7\u00e3o dos custos com planos de sa\u00fade, impactados pelo aumento da sinistralidade relacionada a transtornos mentais. Para o trabalhador, uma m\u00e3o de obra mais elaborada e qualificada permitir\u00e1 a chance de ampliar seus rendimentos, ou seja, buscar um sal\u00e1rio melhor\u201d, completa Mario.<\/p>\n<p><strong>Treinamentos para empresas<\/strong><\/p>\n<p>A Arte e Imagem Treinamentos, consciente desse desafio, lan\u00e7ou um programa abrangente de sa\u00fade mental, que oferece atendimentos online com psicoterapeutas, palestras, rodas de conversa e orienta\u00e7\u00f5es sobre alimenta\u00e7\u00e3o e atividade f\u00edsica. Essa iniciativa visa promover um ambiente mais equilibrado e saud\u00e1vel para os trabalhadores por meio de atendimento coletivo ou individual de maneira terap\u00eautica. Com foco em preven\u00e7\u00e3o, autoconhecimento e promo\u00e7\u00e3o da qualidade de vida, o objetivo \u00e9 fortalecer o relacionamento entre os membros da equipe, impulsionando seu desempenho e produtividade.<\/p>\n<p>Para mais informa\u00e7\u00f5es ou esclarecimentos de d\u00favidas acesse o Instagram @mariolopesterapeuta.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mario Lopes destaca que as corpora\u00e7\u00f5es que cuidam dos seus funcion\u00e1rios alcan\u00e7am melhores resultados As altera\u00e7\u00f5es da Lei 14.831\/2024, que criou o Certificado de Empresa Promotora da Sa\u00fade Mental, trouxeram modifica\u00e7\u00f5es significativas \u00e0 NR-1 (Norma Regulamentadora), estabelecendo crit\u00e9rios para a certifica\u00e7\u00e3o de empresas que adotarem iniciativas voltadas \u00e0 sa\u00fade mental. 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